员工突发脑溢血算工伤吗

健康咨询描述： 员工突发脑溢血算工伤吗

专业回复

曲鑫 山东省立第三医院   主治医师 2021-05-14 14:53:11
      脑出血属于重大疾病。一般单位不能认定工伤。可以查阅一下《工伤管理条例》，也要看签订劳动合同是否有这一款。如具体情况需要咨询一下当地律师。脑出血患者要注意休息，食物要清淡，多吃新鲜蔬菜水果。
      

王希英 日照市中医医院   主治医师 2021-05-14 13:30:40
      工伤先确定存在的是劳动关系还是雇佣关系，只有劳动关系的情况下才好认定为工伤，从而享受工伤待遇，工伤并不是以死亡为条件的，根据工伤管理条例，员工在劳动期间，劳动地点，因劳动原因，基本上都可以认定为工伤，所以在工作期间突发脑溢血，算是工伤